Für unser Logistikteam suchen wir eine lösungsorientierte und engagierte Persönlichkeit als
Mitarbeiter Logistik (m/w/d)
die mit Organisationstalent und Einsatzbereitschaft unsere Logistikprozesse effizient gestaltet und optimiert.
Deine Aufgaben
Wareneingangskontrolle, Qualitätsprüfung und Einlagerung der angelieferten Materialien
Prüfen und bearbeiten von Retouren
Kommissionierung der Kundenaufträge von der Bereitstellung der Ware bis zum Versand, mit hochmoderner und innovativer Logistikinfrastruktur
Mithilfe bei der jährlichen / rollenden Inventur
Mithilfe bei der Lagerbewirtschaftung und -optimierung
Dein Profil
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker oder bereits mehrere Jahre Erfahrung in einem Logistiklager
Du besitzt den Staplerausweis sowie den Führerausweis der Kategorie B
Eine strukturierte, organisierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet dich aus
Körperliche Fitness ist für dich kein Problem
Du bist freundlich, flexibel, teamfähig und legst Wert auf gute Umgangsformen
Du sprichst einwandfrei Deutsch und bringst gute EDV-Kenntnisse mit
Deine Vorteile bei uns
Wir bieten dir ein modernes, kollegiales und inspirierendes Arbeitsumfeld mit vielen überdurchschnittlichen Leistungen. Als Schweizer Familienunternehmen profitierst du bei uns von einer modernen Infrastruktur, einer offenen und agilen Kultur sowie einer überdurchschnittlichen Versicherungsleistung, Dienstaltersgeschenken und fairen branchenüblichen Löhnen. Ausserdem bekommst du jährlich 5 Wochen Ferien sowie zusätzlicher Vaterschaftsurlaub.
Die Hebetech AG ist ein führendes Familienunternehmen, spezialisiert auf Hebetechnik, Ladungssicherung und Arbeitssicherheit. Unsere Kunden reichen von mittelständischen Unternehmen über Grossbetriebe der Industrie bis zu Bauunternehmen in der gesamten Schweiz.
Seit 2009 ist Hebetechnik unsere Leidenschaft. Diese Begeisterung ist tief in unserer Unternehmens-DNA verwurzelt und wird von unseren Mitarbeitern gelebt. Gemeinsam mit ihnen gestalten und entwickeln wir unser Unternehmen kontinuierlich weiter.
Unsere offene Unternehmenskultur und das innovationsfreundliche Klima bieten jeder Idee eine Chance. Wir sind bereit, neue Wege zu beschreiten, die bisher unbekannt waren. Ohne unsere engagierten Mitarbeiter wären wir nicht das, was wir sind – ein attraktiver und innovativer Arbeitgeber.
Unser Rekrutierungsprozess
Vorselektion Wir prüfen laufend alle eingegangen Bewerbungen, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson weiter. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: bis zu drei Wochen.
Telefon- oder Videointerview In einem zweiten Schritt führen wir ein Telefon- oder Videointerview (Microsoft Teams) durch. So können wir Sie näher kennenlernen und herausfinden, welche Bewerber*innen für die nächste Runde infrage kommen. Dauer bis Rückmeldung: bis zu einer Woche.
Persönliches Gespräch vor Ort Das persönliche Gespräch wird bei uns vor Ort mit der zuständigen Person aus dem HR und der Fachabteilung durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren. Dadurch bekommen beide Seiten die Chance, sich besser kennenzulernen und zu überprüfen, ob der/die Kandidat*in gut in unser Unternehmen passt. Dauer zur Rückmeldung: bis zu drei Wochen.
Angebot & Vertragsausstellung Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals gemeinsam besprochen. Nach Einigung wird der Vertrag erstellt und gegenseitig unterzeichnet. Dauer zur Rückmeldung: bis zu drei Wochen.
Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir freuen uns über Dein Interesse an der Hebetech AG. Bitte fülle das folgende kurze Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, wende Dich gerne per E-Mail an hr@hbt-ag.ch.
